Član 179. st. tč.1) Zakona o radu propisuje da poslodavac može zaposlenom da otkaže ugovor o radu ako za to postoji opravdan razlog koji se odnosi na radnu sposobnost zaspolenog i njegovo ponašanje. Poslodavac može zaposlenom da otkaže ugovor o radu ako zaposleni ne ostvaruje rezultate rada ili nema potrebna znanja i sposobnosti za obavljanje…
U jednom od ranije objavljenih tekstova, između ostalog, pisali smo o tome koje su to sve informacije koje se štite kao poslovna tajna u smislu Zakona o zaštiti poslovne tajne („Sl. glasnik RS”, broj 72/11) kao i o tome na koji način se zaštiti u slučaju njene povrede. Dana 27.5.2021. godine, Narodna skupština RS usvojila…
Zakon o radu posvetio je 158. i 159. član institutu otpremnine kao vrlo značajnoj temi u pogledu koje se javljaju mnogobrojna pitanja i dileme. Naime, poslodavac je dužan da pre otkaza ugovora o radu zaposlenom koji je višak isplati otpremninu. Ovde treba obratiti pažnju na navedeni rok za isplatu otremnine, a to je momenat pre…
Šta je poslovna tajna? Osnovni zakon koji reguliše poslovnu tajnu jeste Zakon o zaštiti poslovne tajne (dalje: „Zakon“). Zakonom se uređuje pravna zaštita poslovne tajne od svih radnji nelojalne konkurencije. Inforamcije koje se štite kao poslovna tajna Zakon detrminiše naročito kao finansijske, ekonomske, poslovne, naučne, tehničke, tehnološke, proizvodne podatke, studije, testove, rezultate istraživanja, uključujući i…
Modern times are rapidly contributing to the fact that business partners in international transactions are often forced to conclude transactions at a distance and because of that, signing documents with an electronic signature is becoming an increasingly common way of contracting cooperation. Although there is an awareness that electronic signing of documents is easier and…
Koliko zaista znamo o temi zaštite grafičkog dizajna i koja prava imaju dizajneri u odnosu na proizvod koji kreiraju? Da li je ovo pravo sklono zloupotrebama i da li ga je uopšte moguće zaštiti? Pojam dizajna svakako je širok i podrazumeva različite oblasti kao što su industrijski, grafički, dizajn mašina, enetrijera, nameštaja i mnogih drugih,…
Savremeno doba rapidno doprinosi tome da su poslovni pratneri u međunarodnim transakcijama često prinuđeni da zaključuju poslove na daljinu, upravo zbog toga potpisivanje dokumenata elektronskim potpisom iz dana u dan postaje sve češći način ugovaranja saradnje. Iako postoji svest o tome da je elektronsko potpisivanje dokumenata jednostavnije i efikasnije, još uvek se pribegava svojeručnom potpisivanju…
Porodični zakon Srbije propisuje dužnost za roditelje da izdržavaju svoju decu. U situaciji kada roditelji nemaju zajedničko starateljstvo nad detetom odnosno kada je dete povereno drugom roditelju na samostalno vršenje roditeljskog prava, drugi roditelj ima obavezu da svakog meseca plaća iznos koji je određen sudskom presudom. Shodno članu 154.st. 1. Porodičnog zakona maloletno dete (poverilac…
How much do we really know about the topic of graphic design protection and what rights do designers have in relation to the product they create? Is this right prone to abuse and is it possible to protect it at all? The concept of design is certainly wide and includes various areas such as industrial,…
Shodno Zakonu o privrednim društvima (u daljem tekstu: „Zakon“), društvo sa ograničenom odgovornošću definisano je kao društvo u kome jedan ili više članova društva imaju udele u osnovnom kapitalu društva, s tim da članovi društva ne odgovaraju za obaveze društva osim u slučajevima predviđenim članom 18. Zakona, odnosno u slučaju probijanja pravne ličnosti. Sledstveno navedenom,…
U skladu sa Zakonom o privrednim društvima, direktor društva ima ključnu ulogu u zastupanju društva prema trećim licima. Ovo zastupanje oblikuje se na osnovu osnivačkog akta, odluka skupštine društva i uputstava nadzornog odbora, naročito kada je upravljanje društvom organizovano na način da uključuje dvoje direktora. Zajedničko zastupanje svih direktora Prema opštem pravilu, svi direktori zastupaju…
In addition to the mandatory elements contained in an employment contract, it is almost unheard of in today’s world for such a contract not to include a non-compete clause and protection of trade secrets. A non-compete clause can be agreed upon when establishing an employment relationship, i.e., through an employment contract, but it can also…
